1．賃金 ―現金給与総額は223,871円―
4月の現金給与総額は、規模5人以上で223,871円となった。その名目賃金指数は85.5で前年に比べ0.9％低下（規模30人以上では252,233円、その名目賃金指数86.7で前年に比べ0.1％上昇）となった。またその実質賃金指数は85.6で前年に比べ0.2％低下（規模30人以上では86.8で前年に比べ0.8％上昇）となった。
現金給与総額のうち、きまって支給する給与は221,232円となった。その名目賃金指数は99.1で前年に比べ0.8％低下（規模30人以上では248,602円、その名目賃金指数102.2で前年に比べ0.6％上昇）であった。また、所定内給与は208,878円、その名目賃金指数は99.3で前年に比べ1.1％低下（規模30人以上は230,747円、その名目賃金指数101.7で前年に比べ0.4％上昇）となった。
特別に支払われた給与は2,639円（規模30人以上では3,631円）であった。
規模5人以上の現金給与総額を就業形態別にみると、一般労働者は274,241円（規模30人以上では295,941円）となり、パートタイム労働者は96,853円（規模30人以上では106,517円）となった。
2．労働時間 ―総労働時間は154.7時間―
4月の総労働時間は、規模5人以上で154.7時間となった。その労働時間指数は102.7で前年に比べ0.1％上昇（規模30人以上では158.4時間、その労働時間指数103.3で前年に比べ1.1％上昇）となった。
総労働時間のうち、所定内労働時間は146.4時間となった。その労働時間指数は102.4で前年に比べ0.1％低下（規模30人以上では147.9時間、労働時間指数102.4で前年に比べ0.6％上昇）であった。また、所定外労働時間は8.3時間、その労働時間指数は106.4で前年に比べ3.7％上昇（規模30人以上は10.5時間、その労働時間指数は119.3で前年に比べ9.3％上昇）であった。
規模5人以上の総労働時間を就業形態別にみると、一般労働者は175.2時間（規模30人以上では173.3時間）となり、パートタイム労働者は103.3時間（規模30人以上では108.5時間）となった。
3．常用雇用 ―労働者数は181,802人―
4月末の常用労働者数は規模5人以上で181,802人となった。その常用雇用指数は108.6で前年に比べ0.9％上昇（規模30人以上では93,171人、常用雇用指数104.1と前年に比べ0.4％低下）であった。
また、規模5人以上の常用労働者のパートタイム労働者比率は28.4％と前年に比べ2.7ポイント増（規模30人以上では23.1％で前年に比べ0.2ポイント減）となった。