1.賃金 － 調査産業計のきまって支給する給与が２ヶ月連続で減少 －
2月の現金給与総額は、規模５人以上で229,364円となった。その名目賃金指数は81.2で前年に比べ3.2％減（うち規模30人以上では248,270円、その名目賃金指数79.9で前年に比べ5.1％減）となった。またその実質賃金指数は79.4で前年に比べ5.0％減（うち規模30人以上では78.1で前年に比べて6.9％減）となった。
現金給与総額のうち、きまって支給する給与は228,565円となった。その名目賃金指数は96.7で前年に比べ3.3％減（うち規模30人以上では247,783円、その名目賃金指数96.4で前年に比べ5.3％減）であった。また、所定内給与は215,476円、その名目賃金指数は96.8で前年に比べ2.4％減（うち規模30人以上は230,142円、その名目賃金指数95.9で前年に比べ4.7％減）となった。
特別に支払われた給与は799円（うち規模30人以上では487円）であった。
規模５人以上の現金給与総額を就業形態別にみると、一般労働者は280,154円（うち規模30人以上では293,242円）となり、パートタイム労働者は89,809円（うち規模30人以上では96,748円）となった。
２ 労働時間 － 製造業の所定外労働時間指数が２ヶ月ぶりの減少 －
2月の総労働時間は、規模５人以上で148.0時間となった。その労働時間指数は96.9で前年に比べ1.5％減(うち規模30人以上では151.2時間、その労働時間指数98.6で前年に比べ0.2％減）となった。
総実労働時間のうち、所定内労働時間は138.7時間となった。その労働時間指数は96.4で前年に比べ1.8％減（うち規模30人以上では139.8時間、労働時間指数97.1で前年に比べ1.2％減）であった。また、所定外労働時間は9.3時間、その労働時間指数は105.7で前年に比べ3.3％増（うち規模30人以上は11.4時間、その労働時間指数は121.3で前年に比べ14.0％増）であった。
規模５人以上の総実労働時間を就業形態別にみると、一般労働者は168.0時間（うち規模30人以上では166.3時間）となり、パートタイム労働者は93.0時間(うち規模30人以上では100.4時間）となった。
3.常用雇用 －調査産業計の常用雇用指数が、3ヶ月連続で減少 －
2月末の常用労働者数は規模５人以上で177,143人となった。その常用雇用指数は98.9で前年に比べ2.2％減（うち規模30人以上では90,889人、常用雇用指数96.6で前年に比べ2.6％減）であった。
また、規模５人以上の常用労働者のパートタイム労働者比率は26.7％で前年に比べ4.0ポイント増（うち規模30人以上では22.9％で前年に比べ4.5ポイント増）となった。
