障害者の雇用の促進等に関する法律（昭和35年法律第123号）第40条第2項の規定により、障がい者である職員の任免状況（令和6年6月1日現在）を公表します。 国（鳥取労働局を経由して厚生労働省大臣）に提出した「障害者任免状況通報書」は次のとおりです。
（注）A(4)欄及びC欄のうち、人数が1桁等で、特定の者が障がい者であること及びその障がいの程度等が推認されるおそれがある項目は非公表としています。
【発表日】令和6年9月17日
障害者の雇用の促進等に関する法律（昭和35年法律第123号）第40条第2項の規定により、障がい者である職員の任免状況（令和5年6月1日現在）を公表します。
国（鳥取労働局を経由して厚生労働省大臣）に提出した「障害者任免状況通報書」は次のとおりです。
（注）A(4)欄及びC欄のうち、人数が1桁等で、特定の者が障がい者であること及びその障がいの程度等が推認されるおそれがある項目は非公表としています。
【発表日】令和5年9月20日
障害者の雇用の促進等に関する法律（昭和35年法律第123号）第40条第2項の規定により、障がい者である職員の任免状況（令和4年6月1日現在）を公表します。
国（鳥取労働局を経由して厚生労働省大臣）に提出した「障害者任免状況通報書」は次のとおりです。
（注）A(4)欄及びC欄のうち、人数が1桁等で、特定の者が障がい者であること及びその障がいの程度等が推認されるおそれがある項目は非公表としています。
【発表日】令和4年9月20日
障害者の雇用の促進等に関する法律（昭和35年法律第123号）第40条第2項の規定により、障がい者である職員の任免状況（令和3年6月1日現在）を公表します。
国（鳥取労働局を経由して厚生労働省大臣）に提出した「障害者任免状況通報書」は次のとおりです。
（注）A(4)欄及びC欄のうち、人数が1桁等で、特定の者が障がい者であること及びその障がいの程度等が推認されるおそれがある項目は非公表としています。
【発表日】令和3年9月15日
障害者の雇用の促進等に関する法律（昭和35年法律第123号）第40条第2項の規定により、障がい者である職員の任免状況（令和2年6月1日現在）を公表します。
国（鳥取労働局を経由して厚生労働省大臣）に提出した「障害者任免状況通報書」は次のとおりです。
（注）A(4)欄及びC欄のうち、人数が1桁等で、特定の者が障がい者であること及びその障がいの程度等が推認されるおそれがある項目は非公表としています。
【発表日】令和3年1月15日